Projektmanager für die Genehmigungsplanung im Bereich Erneuerbare Energien (w/m/d)
Permanent employee,
Full-time
· Hamburg
Ihre Aufgaben
- Koordination externer Partner: Sie koordinieren die Zusammenarbeit mit Planungsbüros, Gemeinden, Verpächtern und Netzbetreibern, um eine reibungslose Projektabwicklung sicherzustellen.
- Stakeholder-Management: Sie pflegen und managen die Beziehungen zu allen relevanten Stakeholdern und sorgen für die zuverlässige Umsetzung der Projekte.
- Teilnahme an Ortsterminen: Sie nehmen an Terminen vor Ort und bei Behörden teil, um die Entwicklungsschritte und Maßnahmen der Projekte abzustimmen.
- Budgetverwaltung: Sie prüfen und delegieren finanzielle Ressourcen und stellen sicher, dass die Projekte innerhalb des vorgegebenen Budgets bleiben.
- Projektentwicklung: Sie entwickeln Projektbereiche und -ziele, indem Sie relevante Stakeholder einbeziehen und technische Möglichkeiten berücksichtigen.
- Performance-Messung: Sie messen und bewerten die Projektperformance mit geeigneten Systemen, Instrumenten, Techniken und Methoden.
- Risikomanagement: Sie überprüfen kontinuierlich Risiken und lösen Probleme proaktiv.
- Dokumentation und Reporting: Sie dokumentieren und organisieren Projekte nachvollziehbar und erstellen regelmäßige Projektreportings.
- Zeitmanagement: Sie erstellen Zeitpläne und stellen sicher, dass alle Projekte termingerecht fertiggestellt werden.
Ihr Profil
-Abgeschlossene Ausbildung oder Studium, vorzugsweise im Bereich Erneuerbare Energien.
- Idealerweise erste Erfahrungen in der Projektentwicklung, Bauleitplanung oder anderen Planungsverfahren, z.B. in der Immobilienwirtschaft.
- Sicheres Auftreten, Gespür für Gesprächspartner, Aufbau und Pflege von Kontakten.
- Proaktive Identifizierung von Problemen, kreative Lösungsansätze, Flexibilität.
- Zuverlässiges, zielorientiertes Handeln im Sinne des Unternehmens.
- Unbefristete Anstellung in einem dynamischen Arbeitsumfeld im Herzen Hamburgs.
- Unser Erfolg gründet sich auf einem offenen Miteinander, flachen Hierarchien, dem aktiven Einbringen eigener Ideen sowie einer engagierten Zusammenarbeit und Begeisterung für unsere Tätigkeit.
- Fokus auf Work-Life-Balance zur optimalen Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben.
- Unterstützung der fachlichen und persönlichen Entwicklung durch individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
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